因此，郭承飞入职、“便民客服部”成立以后，作为“另一股势力”里的苏妮，才被主任处处打压。

工作努力有用吗？事儿做的漂亮又如何？这公司里的每个人都能加班，有些甚至，是天天加班。但最终提拔看的，就是牌面。

苏妮到今天，才刚刚摸清楚了自己公司里的这点“尿性”！她停下动作，将搁在电脑上的双手，捂到眼睛上。这个点，她所在部门的其他同事们，都下班了。苏妮一个人坐在工位上，忍不住小声嘀咕：

“完了完了，以姓王那个贱男人的德行，这回还不逮着蛤蟆把我往死里摁？只怪我从前太耿直、太钢铁，明刀明枪的跟人对着干，我那时候要能学得圆滑精明一点，也不至于今天孤立无援至此啊！

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苏妮能如此由着性子张扬、带刺儿、我行我素，而没有被开除，也不是因为“携手联合”缺人、非需要她这个廉价劳动力，又或者，是她工作勤恳、做事卖力，人家抓不到她任何把柄。

主任之前为了捧郭承飞，可以为他弄面锦旗、造点功勋，他若真发起飙来要弄走苏妮，也完全可以给她下点药、使几个绊子，让她自己掉沟里的。

之所以单单是将对苏妮的不满，转为脸色给她瞧，那是在给苏妮背后的人面子呢！

郑老师有能力与主任抗衡，过去与陈总的关系又好，她喜欢苏妮、吃她的那一套，那王主任就没有理由，不卖个人情给她。

不管苏妮是不是主动，办公室里的队伍，其实早就已经将她进行了划分。

第266章 师傅离职了（二）[我很短，但我很精辟，我说的是文，求订] (第1/3页)

苏妮敲着键盘，打着那份活动总结，体内的肾上腺素，被主任和郭承飞的“混合双打”，刺激到飙升。

于是思绪高速运转，很快，她便悟出了今天为何会遭遇那两男人，如此低级的对付——

没别的，还不是由于，全公司假想当中，她苏妮的“靠山”郑老师，离职了吗？！

一直以来，主任不喜欢苏妮，并不仅仅因为她性子“狂野”、不受管教、不好拿捏，她在工作中的表现，从来不是逆来顺受型，这与传统中，职场人的“一般素养”相悖。

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