最强之军火商人

《最强之军火商人》

第244章:老垃圾

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在当今这个信息化时代,各国竞相争夺的除了类似石油这种不可再生能源外,就是人才,而后者,被誉为是全球最稀缺资源的争夺战。各个国家八仙过海,各显神通,为的,不过是留住人才,因为第一流人才的去留往往就意味着一个行业的兴旺与衰败。

美国政府一直把争夺世界各国优秀人才作为一项国家战略。2001年美国出台《加强21世纪美国竞争力法》,而美国《移民法》则明确提出只要学术、专业上有突出成就的人,美国不考虑其年龄、国籍和信仰,一律优先入美国国籍;德国、英国、法国等也纷纷通过营造环境、实施留学政策、设立专门机构等方式,一方面吸引国外人才资源,另一方面,防止本国高端人才流失。

要不然你以为鹰酱当初夸某个兔子:“他价值4个师!”

这句话是如何来的?

世界永远是让精英来管理,而统治世界的人则只需要管理精英即可。

根据一款加拿大拍摄的名为《The front》的短片纪录片报道,人类其实是一部战争史,在非洲尤其昌盛,而身为战争的主力的栋梁—士兵,素质却十分低下甚至说毫无战斗力,在这样的情况下,雇佣兵就特别的吃香。

但你以为雇佣兵就特别好当?

要是一不小心,也得送命!

许多没有一技之长的老兵就喜欢去靠命换钱,当然这也算是特长。

套用电影《天下无贼》中,葛优的一句经典台词:“21世纪什么最重要,是人才!”

当然这太大了。

对于约翰来说,637团的老兵中有维修技师、军事尖子,这些人才是他的目标之一。

上校听了他的话,没着急答应,反而摸着下巴沉思了下,想要从里头混点利益,别看他们长得都五大三粗,占便宜的事也是拿手的。

约翰看了眼契尔柯夫索,后者微微点头,咳嗽一下,手指在桌子上微敲,自然将所有人的目光都吸引

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第244章:老垃圾 (第1/3页)

约翰跟唐刀有个共同的观点。

惜才!

这接近21世纪什么最重要?

人才?

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